Менеджер по подбору персонала

Сеть ресторанов быстрого обслуживания с собственной службой доставки открывает вакансию Менеджер по подбору персонала.

Задачи, обязанности:

Комплектация штата действующих ресторанов и подбор специалистов в новые торговые точки (повара, кассиры, сотрудники линии раздачи).
Полный цикл поиска и подбора персонала: формирование заявки, определение рабочих компетенций, размещение вакансии в СМИ, поиск резюме, проведение личных собеседований, согласование резюме и организация переговоров с руководителями структурных подразделений, сбор рекомендаций, обратная связь с кандидатами по результатам отбора.
Контроль прохождения обучения и ввода в должность.
Мониторинг рынка заработных плат.
Работа по ротации кадров, формированию кадрового резерва, а также участие в других проектах HR-отдела.
Ведение внутренней отчетности.

Требования:

Условия и компенсации:

Официальное трудоустройство, социальный пакет
Заработная оплата: оклад (30 000 р.) + KPI.
5-дневная рабочая неделя, с 8:00 до 17:00.
Офис в центре города.
Возможности для роста и развития (внутренне и внешнее обучение), возможность расширения функционала.

Детали вакансии

Екатерина Гладкова
Менеджер по подбору персонала
43 43 07
info@hrgym.ru